奶茶在市场上有很好的发展空间,提出了一个热浪开店加盟,优先考虑为了健康时尚的饮品,掀起了开店热潮,可以在行业领先品牌,为投资者建立良好的商务平台,小企业商店加入简单的利润,全新的经营理念, 带领创业伙伴们走向成功创富道路，实现他们的理想的创业财富。

　　都可coco奶茶饮品品牌拥有丰富的产品,让消费者有更多的选择,不受季节限制,独特的生产方法,生产,选择高质量的原材料不是添加,让消费者喝的放心,喝的开心,销售,总部提供良好的服务,有更多的客户和有一个好的销售,加盟开店容易启动少走弯路。

　　都可品牌实力、专业的技术、材料标准,市场前景很好,更多的优势,使合资企业伙伴克星成功之路时,通过一个小的兴趣组成一个简单的介绍,然后信息咨询,携手共创自己的财富,带领合资企业伙伴一些理想的道路上成功,开店销售大量加入轻松赚取丰厚收入,财富可以使你成功致富的梦想,把握好经营模式。

　　对于成功开店来说，选址是一个非常关键的因素，选址是非常重要的。投资者可以选择在人口密集的地方开一家店，如果奶茶业务定位是高端消费阶层，或者在城市的中心开放更好，有更大的容量和更强的商业活动，并且有一个更好的商业环境。但是，这样一个地点的租金很高，需要考虑成本、利润和预算。

　　都可加盟店附近有大量的顾客，如果顾客是稳定的，很容易造成精神上的放松，这对发展奶茶连锁商店非常不利。投资者为了使自己的生意做得更好，是为了产品的口味，品种的丰富性，迎合不同消费者的需要，定期更新自己的产品，这样既能提高店铺的销售，也能吸引更多消费者的关注。

　　以上是都可简单的介绍,开店业务加入好的项目的理想,方便业务合作伙伴利润,热门的投资开店加入项目,业务合作伙伴成功打开操作,小型企业加入购物的理想好商机,加入总部提供更多的业务支持,开店的业务提供更多的支持,让财富和收入。

　　· 协助各区域建立培训制度

　　完整移植总部培训计划与考试制度，拟定「选用育留」的培训方案，随着全球展店规模快速拓展，提供各区门店人员与各级主管严谨及完善的职能训练。

　　· 外派长驻营运主管以提升营运绩效

　　CoCo都可累积位居全球茶饮品牌的实战经验，透过外派长驻具丰富经验的营运主管至各区域，协助伙伴强化经营技能，持续创新与提升营运绩效。

　　· 客制营销策略

　　因应各地区市场人文风情，客制不同营销策略建议。整合各区域资源进行异业合作，搭配全球营销策略强化品牌知名度，并协助门店进行各式营销方案，提升回购率与争取新客群支持。

　　· 协助各区域建立完善人资系统

　　CoCo都可提供各区合作伙伴因地制宜的人力策略建议，并提供员工透明且畅通的升迁管道、优良的薪资福利、愉悦的工作环境与海内外派驻机会，协助各区吸纳优质人才。

　　· 全球采购高质量食材

　　采购全球优质食材，签订年度合约确保供货稳定，为全球合作伙伴产品的质、量、价把关。采购系统遍及南非、荷兰、泰国、印度、斯里兰卡、印度尼西亚、厄瓜多尔、纽澳、智利和美国…等。

　　· 协助建置高效率物流系统

　　规划各区的物流仓储系统，由总部与区域主管协助合作伙伴齐力建置物流配送计划，在便利性、准确性、安全性与成本考虑下，维持门店后勤支持质量。

　　· 依当地需求开发产品

　　由专业研发团队领军，考虑原料、当令食材、季节差异、风味以及各项主题营销活动不断推陈出新各类饮品。并主动送呈食安检验，确保质量安全与产品口碑优秀。

　　· 稳定快速的信息系统提供实时数据

　　全球门店联机设置POS等各项信息管理系统，实时回馈精准的营业数据，协助合作伙伴全面掌握经营现况与消费动态，进而拟定各类合宜策略。

　　· 标准且效率的工务辅导

　　辅导合作伙伴习得效率监工与鉴定施工团队质量，以确保门店外观得宜、内部动线设计流畅、营业设备齐全皆能准确到位，并符合总部CI要求。

　　· 商圈拓点训练与辅导

　　总部专业开发团队可辅导合作伙伴进驻各大通路或协助街边店的选址谈判，习得人流预估与投资报酬率计算，以达预定开店进度及实现业绩目标。目前在全世界已超过百位营运督导派驻于各合作区域。

　　· 专业财务顾问团队

　　具知名会计师事务所经验之资深财务顾问团队，举凡相关公司设立之资金规划与税务信息，能提供完整服务，协助合作伙伴建立健康的财务体质。

　　· 坚强法务顾问团队

　　多位经验丰富且具服务热忱的法律专家，并与国际律师事务成员共组专业法律咨询团队，让合作伙伴能更放心专注于区域营运。

　　· 全球通路策略联盟协助伙伴快速展店

　　CoCo都可与各大型通路商建立友好合作关系，培养共生互利之默契，进而缔结策略联盟关系。有助合作伙伴以优惠条件进驻通路最佳位置，或是缩短谈判斡旋时间，发挥最大效益。

　　· 具跨国企业管理经验的经营团队

　　CoCo都可聘用来自海内外跨国企业之顶尖主管，并积极网罗具备海外工作或旅居海外经验之管理人才，结合高端产业管理概念与搭配合作伙伴产业经验，迅速突破经营格局与规模。

　　(1). 具备丰富工作资历与管理经验。

　　(2). 具有丰沛的在地资源，能取得店面与进行当地招募。

　　(3). 需全心投入于此事业中。

　　(4). 主要经营管理者需持股相当。

　　(5). 认同总部理念，遵循总部管理制度，展现高配合度与高执行力。

　　(6). 具备市场敏感度与服务业灵活积极之应变能力。

　　(7). 稳定健康的财务规划。

　　在线填写申请表(提交申请表做审查)

　　初审(电话洽谈)

　　复审(再次洽谈/企画书审查)

　　面谈审查→受训与实习

　　受训与实习考核

　　结训

　　签约

　　授权区域开发。

　　补充说明：如您已提交申请表，总部将在两星期至四星期内给予回复。