川魂帽牌货冒菜隶属于川魂餐饮管理有限公司(以下简称川魂餐饮)旗下优秀品牌 ，以麻不刺喉、辣不了火具特色餐馆，立身领域之巅。企业发展于2008年，现阶段是中国著名的冒菜知名品牌之一，是减少了成千上万有志青年创业人的自主创业道上的风险性，完成了风险性低、小投资、收益高的工作经验拷贝之途。
川魂帽牌货冒菜五年来，一直不断的进行菜品创新、新技术研发，荣获了《中国餐饮行业具发展潜力的品牌》，今天川魂帽牌货冒菜连锁店已经超过400家店，其连锁店分布在四川、贵州、广西、广东、湖南、长沙等全国诸多地方。公司对全国市场进行考察，自主研发了适合各地市场的味型和菜品，在餐饮领域的技术实力和味道更新能力方面一直保持着市场地位，营业规模、分店保持着持续高速增长。
公司现拥有团队228人，成立了专业的生产部、技术开发部、营销团队为加盟商服务。2015年公司投入使用15000平方米生产基地，由技术开发部研发了适合各地市场的味型和菜品。公司在餐饮领域的技术实力和味道创新能力方面一直保持着领先地位，营业规模、分店数量保持持续平稳增长。
2012年，川魂帽牌货冒菜通过了《食品药品监督局》《质量检测局》认可，建立了标准化的"中央厨房"和"QS标准生产厂"。同年荣获"全国特色餐饮名店""全国绿色餐饮名店""名小吃""中华名小吃"称号，这标志着川魂帽牌货冒菜在市场上被广大消费者认可与接受。
2013年，公司从新进行整合，建立了技术团队、市场营销策划团队，每天对市场进行维护和跟踪管理，以提高品牌知名度、保证产品质量为核心，让更多有创业梦想的人体现人生价值，实现自己的梦想。
公司组建专业生产、技术、开发、营销团队，坚持以市场为导向，本着始终为客户服务的原则。2015年公司投入使用15000平方米生产基地，在餐饮领域的技术实力和味道创新能力方面一直保持着领先地位，营业规模、分店数量保持持续平稳增长。
做为企业的主要品牌川魂帽牌货麻辣烫是有志青年及创业人完成低风险性、投资小、高收益、易拷贝的经典案例。现如今已完成中国领土的大超越，占有中华民族的西南西北方，全国各地加盟连锁店提升3300家，并在2016年初扬名国外，落户口加拿大国际城悉尼。
川魂人秉着以客户满意度使用价值为关键，承继自主创新，打造出开拓创新的当代特色美食的经营管理理念，持续发扬中国传统美食文化艺术，增加自主创新幅度，紧抓销售市场主动权，标准经营，着眼于将川魂餐馆打造出为我国连锁餐饮品牌。川魂餐馆自创立至今，秉持着造就别人理想，完成个人价值的价值观，持续发掘每一个职工的使用价值，提升团队意识，提高公司竞争优势，全体人员川魂人团结一心、同甘共苦、携手共进、毫不动摇地把川魂餐馆引向新的发展趋势高宽比，完成全方位双赢
1、敢于创新：论斤称模式，创新思维超前，冒菜行业的领对羊;
2、品味独特：秘制汤料精选中草药熬制，天然绿色，好吃不上火 ;
3、操作简单：不需要专业的烹饪知识和技能。操作完全标准化，流程化 ;
4、深受好吃嘴喜爱：我们对菜品以及汤料不断更新，针对不同消费人群做出不同美味得到广大好吃嘴的好评;
5、品牌正规化：专业的管理团队和技术团队，成功的经验是可以复制的;
6、利润大化：所有原材料统一产地采购生产，排除中间经销商的利润 ;
7、安全生产：中央厨房，QS标准生产厂，为美味保驾护航;
8、市场营销：熟悉市场，分析市场，做准确的市场定位，让你的经营更加顺畅 ;
9、风险小化：我们有专业团队为你的投资，经营进行分析，进行指导，可有效降低你的投资风险 ;
10、品牌多元化经营路线：600多家连锁店，根据不同店做出多元化经营模式选择，让你的店灵活经营更具市场竞争力，保证成功率
1、代理商务必具备单独法律责任能力人，法定代表人或普通合伙人;
2、加盟商务必要认可品牌的核心理念，认可品牌的一切，而且接纳帽牌货麻辣烫品牌和整套运营模式;
3、具有优良的资信评估能力，确保门店的一切正常经营;
4、具有符合规定的运营场所，场地设施规定做到总部的最低水平;
5、严苛遵照总部力行的管理方案;
6、加盟商具有一定的运营工作经验，另外要对本地销售市场要有一定的掌握，有着优良的商业服务信誉度和普遍的人际交往;
7、具备优良的协作观念、优良的商业服务信誉度。
1、要想加盟代理，最先必须掌握大概的基本情况，明确自身的加盟代理意愿。
2、能够去本地的加盟连锁店资询简易掌握有关加盟流程，获得加盟代理相关资料。
3、若加盟商对品牌沒有质疑，可向总部出示《加盟申请书》，一并递交身份证件。
4、经基本核查合乎加盟流程，可与总部宣布签署加盟代理合同，提前准备起动新项目。
5、总部分配技术专业开店选址运营专员帮助加盟商在本地找寻适合的店面。
6、基本实际效果设计方案、审批关键点终稿、装修价格预算明确、技术专业工作人员工程施工。
7、对加盟连锁店的关键职位组员开展技术专业实战培训，把握加盟连锁店筹划、管理方法等专业技能。
8、领到授权证书、开张必需品、营销推广具体指导指南等材料，开展相对学习培训，店面装修、物流运输结束，工作人员及时，提前准备开张。
9、总部不断关心加盟商的生产经营情况，并给与运营具体指导与协助。
